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Selon les dernières données de Statistique Canada analysées par Québec international, de légères fluctuations dans le marché de l'emploi ont été enregistrées dans la région métropolitaine de recensement (RMR) de Québec au cours du mois de juin.

Au premier trimestre de 2025, le nombre de postes vacants dans les régions combinées de la Capitale-Nationale et de la Chaudière-Appalaches a légèrement reculé (-3,3 %), a constaté Québec international le 17 juin. Toutefois, une asymétrie dans les deux régions peut aussi être observée, le nombre de postes vacants étant notamment à la hausse en Chaudière-Appalaches, selon les données de Statistique Canada.

Accompagnés de plusieurs entreprises manufacturières des régions de la Capitale-Nationale et de la Chaudière-Appalaches, Frédéric Marier, président-directeur général chez Teknion Roy & Breton, et Julie White, présidente-directrice générale chez Manufacturiers et Exportateurs du Québec (MEQ), ont lancé un appel aux gouvernements provincial et fédéral, le 21 mai dernier, afin de régler le dossier des travailleurs étrangers temporaires (TET) d’ici le 24 juin prochain.

À la suite des annonces du gouvernement concernant la baisse des quotas des travailleurs étrangers temporaires cet automne, la Table régionale des élus municipaux de la Chaudière-Appalaches (TREMCA) et Chaudière-Appalaches Économique ont mené un sondage auprès des entreprises du territoire afin de mettre en lumière les impacts négatifs de ces mesures pour l’économie régionale. Ces résultats ont été présentés dans le cadre du Forum régional en immigration de Chaudière-Appalaches, qui se déroulait à Scott, le 26 février dernier.

La Loi 25 vise la protection des renseignements personnels. Adoptée en 2021, la majorité de ses dispositions législatives sont maintenant en vigueur. Pour en comprendre les subtilités, la SADC de Lotbinière a organisé une formation qui a eu lieu le 12 novembre, à Saint-Apollinaire. En tout, 25 personnes y ont assisté.

Selon une étude publiée le 10 juin dernier par la firme Delorme Lajoie, pour le Conseil québécois des entreprises adaptées (CQEA), les retombées économiques et fiscales des entreprises adaptées surpasseraient leur coût en subvention.

Le Carrefour emploi Lotbinière (CEL) a tenu son assemblée générale annuelle le 20 juin. L’événement a permis à l’organisation de revenir sur la dernière année avec la présentation du rapport annuel 2023-2024.

D’ici le 12 août, c’est plus d’une vingtaine de travailleurs de l’usine d’Alutrec, à Laurier-Station, qui sera mis à pied par Manac, la maison mère de l’entreprise.

Du 3 au 22 juin 2024, 211 405 travailleurs de l’industrie de la construction du Québec sont appelés à voter pour choisir leur allégeance syndicale, qui sera en vigueur dès le 1er septembre prochain.

Le Carrefour emploi Lotbinière a lancé, le 8 mai dernier, sa série balado Au Carrefour des esprits libres devant une vingtaine de personnes.

Le marché du travail reste stable dans la région métropolitaine de recensement (RMR) de Québec, avec de légères fluctuations des indicateurs.

Le ministre du Travail, Jean Boulet, a souligné mercredi l'entrée en vigueur de la hausse de 0,50 $ du taux général du salaire minimum, qui atteint 15,75 $ l'heure aujourd'hui.

L'Institut de recherche et d'informations socioéconomiques (IRIS) a dévoilé, le 29 avril, la 10e édition de son étude sur le revenu viable. L'organisation estime qu'il faut entre 30 738 $ et 43 609 $ par année à une personne seule pour vivre hors de la pauvreté au Québec.

En ce 28 avril, plusieurs organisations québécoises soulignent le Jour de deuil, une journée de commémoration internationale en mémoire des personnes blessées ou décédées à la suite d'un accident du travail ou d'une maladie professionnelle.

En mars, le taux de chômage a augmenté de 0,2 % dans la région métropolitaine de recensement (RMR) de Québec, comparativement au mois de février, selon les données compilées de Statistique Canada par Québec International.

Selon un projet de recherche sur le télétravail depuis la pandémie initié et piloté par Gaëlle Cachat-Rosset, professeure à la Faculté des sciences de l’administration de l’Université Laval, les facteurs de stress liés au travail à domicile touchent différemment les femmes et les hommes, et ces effets varient grandement du Québec à la France.

Quelques semaines après avoir annoncé une initiative avec le Conseil du patronat du Québec (CPQ) pour aider les entreprises à retenir leurs travailleurs expérimentés, la ministre de l’Emploi du Québec, Kateri Champagne Jourdain, poursuit son offensive pour promouvoir cette solution à la pénurie de main-d’œuvre.

Le ministre du Travail du Québec, Jean Boulet, a fait adopter jeudi à l'Assemblée nationale du Québec la Loi visant à prévenir et à combattre le harcèlement psychologique et la violence à caractère sexuel en milieu de travail.

La Fédération des chambres de commerce du Québec (FCCQ) a partagé son inquiétude, le 21 mars, face aux annonces faites jeudi par le gouvernement du Canada au sujet de l'immigration temporaire.

La rareté de main-d'oeuvre est toujours d'actualité dans la région métropolitaine de recensement (RMR) de Québec.